土質調査の種類と建設現場での利用方法!目的別に解説【土工の品質管理】

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現場監督の精神障害罹患・自殺は全年代で40歳代が最多!手遅れになる前に知っておきたい備え

令和元年(2019年)、厚生労働省が行った職種調査で建設業がピックアップされました。

(この年以降は他の職種の情報が公開されていて、建設業は令和元年の情報が最新データです)

職種・年代別にみた精神障害の事案数のうち、現場監督・技術者は40歳代が精神障害罹患のピークに。

出典:厚生労働省「令和元年版過労死等防止対策白書

精神障害とは代表的なものとして、統合失調症・気分障害(うつ病、双極性障害)が挙げられます。

ランメイシ

40歳代が1番目、30歳代が2番目に多いということは、年齢・経験年数の増加と共に責任重くなって精神を病んでしまう傾向にあるようです。

仕事が要因での自殺(未遂含む)は全職種54人のうち、現場監督・技術者が最多の30人。

出典:厚生労働省「令和元年版過労死等防止対策白書

ランメイシ

現場監督の自殺、1番の要因は「長時間労働」。2番目に「仕事内容・量の大きな変化」でした。現場監督が定時で帰宅できる日なんて、ほとんど無いですよね。

この調査結果からわかることとしては、現場監督をやっていてうつ病になる・自殺するほど追い込まれる状況は、今後あなたにも起きる可能性があるということです。

ランメイシ

実際に僕は担当する現場での事故がきっかけで、会社から嫌がらせを受けるようになりました…。

関連記事 建設現場の事故がきっかけで最悪の人生に転落した現場監督の体験談

メンタルを病んでしまうと、何もやる気が湧きません。

「一旦休む」という選択すらできず、精神的に疲れ切ってしまい、死を選んでしまうかもしれないんです。

現場監督

今は仕事で安定してるし、自分が精神的に追い込まれるとかイメージが湧かないな…。生活のために収入が途切れたら困るし。

長時間労働がつらい、責任という重圧が重すぎる、休みがとれない…。

こんな悩みを解消したい場合、考えるのは転職。

ですが、精神的に追い詰められた状態で転職活動を始めても、時間が限られているし、正常な判断ができずに失敗してしまうリスクがあります。

行き当たりばったりで転職活動を始めて、その時に見つけた求人が今より年収が下がるとか、条件の悪いブラック企業しか無かったら…最悪ですよね。

現場監督

悩んでいる状況で転職に「正解」を見つけ出すのは確かに難しそうだね…どうすればいいの?

現場監督がうつ病になる・自殺するほど追い込まれる…。

悩んだ結果、転職を考えても今より条件の悪い会社しか転職先が見つからない…。

そんな最悪の状況を回避するための方法は、今から転職活動を始めておくことです。

ランメイシ

例えば、道路工事しか現場経験のない人が、いきなり河川で護岸工事をやるとなると、施工計画書・参考にする仕様書・段取り・予算…どれも全然違って、調べることだらけになりますよね。

転職活動を始めることで、以下のようなことがわかります。

転職活動を始めるとわかること
  • 転職はどんな流れで進めるのか
  • 転職では何を準備すれば良いのか
  • 自分の場合、転職までどれくらい時間がかかるのか
  • 自分の市場価値はいくらなのか
  • 自分の職歴からだと、どんな会社が候補になるのか

建設業界は、事故がニュースで頻繁に取り上げられています。

ランメイシ

事故を起こしたい人はいません。それでも事故は起きています。あなたの現場で事故が起きない保証はありません。
万が一、あなたの現場で重大事故が起きたら…。

「アイツが現場で事故を起こした!会社の評価はガタ落ちだ!」

と、白い目で見られたり、軽蔑されるかもしれません…。

転職活動を始めておくことで、退路を確保しておけるというメリットがあります。

転職活動のメリットは退路を確保できるだけじゃない

ランメイシ

さらに、今は転職活動を始めるメリットがもう1つあります。

dodaが公表している2023年8月の求人に関するデータの通り、「建設・不動産」業界は求人倍率が4.52倍。

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 求人倍率前月差前年
同月差
求人数
前月比
転職希望者数
前月比
建設・不動産4.52↑0.12↑1.07101.7%99.1%
出典:転職求人倍率レポート(2023年8月)

つまり、転職希望者1人につき4件以上の求人があり、募集する企業側も給料など条件を競合よりも良くして、人材を確保しようとしています。

何が言いたいかというと、今の会社より良い条件で働ける企業を探す(=転職活動する)には、今が一番良い状況なんです。

ランメイシ

僕自身、会社のために工事で良い点数をとれるよう必死に働いていたのに、現場で事故を起こしてからは会社からクズ扱い。もうこの会社にはいられないと思って転職活動を始めたんです。

「こんな会社、1日でも早く脱出したい…」

そう思い、転職活動を2年継続した結果、こうなりました。

年収は434万円から539万円に。

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これまでは平日は深夜まで残業、休みは日曜日だけの生活でした。

今は仕事の日は遅くても19時には帰宅して家族と一緒に夕飯を食べています。

このサイトを運営できるほど、時間に余裕がある生活になりました。

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人生の転機を迎え、ブログ運営を開始
収入が増えたり、残業が減る・休日が増えることによって実現できる嬉しいこと
  • 家族や大切な人と一緒に時間を過ごすことができる
    • 子供が成長してから「仕事で一緒に過ごす時間がとれなかった」という後悔をせずに済む
    • 連休に妻・子供を連れて今まで行けなかった県外の遊園地、キャンプや釣りを楽しめる
    • 帰宅を早くできれば家族と一緒に夕飯を食べられる
    • 家事・育児に参加することで妻への負担軽減になり、夫婦ゲンカが減る
  • 自分へのごほうびや貯金、家族サービスに使うお金を増やすことができる
    • 世の中の物価が上がり続ける今、給料が増えることは生活に潤いを与えてくれる
    • 増えた収入分で家族と旅行に行ったり、美味しいものを好きな時に食べに行ける
    • 老後資金も早く貯めることができる
    • 子供の習い事も色々と体験させ、将来の可能性を広げられる
  • 趣味に使うお金も増やすことができる
    • 新しい車やグレードの高い車も購入の選択肢に入る
    • 釣りのために高価なロッドやリールを買える
    • huluやネットフリックス、YouTubeプレミアムやスマホゲームに課金する余裕もできる
    • たるんだ身体をトレーニングする時間も確保できる
  • 自分の心に余裕ができる
    • 仕事の悩みで夜に寝付けないといったことが無くなる
    • お金が原因による生活の不安が無くなる
    • 嫌な上司と顔を合わせずに済む
    • 今の悪い人間関係をリセットできる
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家族で水族館へ!
ランメイシ

仕事ばかりで妻に家事・育児を任せっきりだった生活を変えることができたのが本当に嬉しかったですよ。

現場監督

でも、転職活動をして全員が幸せな生活になれるとは限らないよね。

ランメイシ

転職活動は「後出し」ができるじゃんけんです。

転職活動は以下のような、ある種の「後出しじゃんけん」ができます。

転職活動は「後出しじゃんけん」
  • 年収アップや残業が減る・休日が増える条件で、内定が取れれば「転職する」
  • 年収アップや残業が減る・休日が増える条件で、内定が取れなければ「転職しない」

勝てる(良い求人が見つかる)まで、

じゃんけん(転職活動)するというイメージです。

つまり、転職活動にリスクはありません。

今の勤務先の「上位互換」の買い手がいなければ、自分を売らなければ良いだけです。

さらに転職活動というプロセスには、たくさんのお宝が埋まっています。

自分を売るプロセスは、必ずあなたを成長させてくれます
  • 自分の経歴・スキルから、マッチする良い求人がないか探す
  • 今よりも自分を良い条件で買ってくれそうな会社を探す
  • 求人票から「どんな経歴・スキルに、いくらの値段がついているか」を知り、リアルな市場に触れる

これをするだけでも、かなりの勉強になるはずです。

そして、転職活動はあなたの「社内での出世力」にもプラスに影響します。

ランメイシ

外の世界を知っている人は、それだけで強くなれます。

現場監督に向いている転職活動の方法4選

現場監督に向いている転職活動の方法として候補になるのは4つで、それぞれの特徴やメリット・デメリットもまとめています。

僕の場合、転職エージェントを使ったことで年収105万円アップと残業地獄から脱出することに成功しました。

こうやって年収105万円アップと残業地獄からの脱出に成功しました
  • 周りに会社を辞めようとしていることを知られたくなかったので、ネットの無料登録で済む転職サイトと転職エージェントを選んだ
  • 自分の職歴をベースに、条件の良さそうな転職先候補を転職サイトで探した
  • 調べるうちに、1級・2級の施工管理技士資格を持っているなら転職エージェントを使った方が、転職サイトより条件の良い転職先候補を探せることを知った
  • 転職エージェントに職歴を伝え、希望の条件を相談した
  • 転職エージェントに書類の添削や条件の交渉をやってもらい、内定までいけたので転職した
ランメイシ

①~④までは、すぐに転職するつもりが無くても転職エージェントは無料で利用できます。

自分で良さそうな求人を探す手間を省けるのと、転職エージェントにしか無い非公開求人も揃っています。

なので、僕は最終的に転職エージェントに絞って転職活動をしました。

建設現場で他社の人とつながりを持ち、自分から売り込む

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建設現場で他社の人とつながりを持ち、自分から売り込む

隣接工事などで、仲良くなった他社の会社の人に売り込む。

同業他社への転職に限定されますが、実際の仕事ぶりを見て判断されるので、転職先の会社としても実力がわかりやすいんですよね。

実力が認められれば、転職するのはさほど難しくないでしょう。

ただし、自分で売り込んだ手前、足元を見られるということもあります。

ランメイシ

現場で他社の人と顔見知りになるのは簡単ですが、コネ入社みたいになってしまうのと、馴染めなかったときに後悔する可能性があります。

ただし、実績も良く知られている分、入社しやすいのは事実です。

ランメイシ

半分冗談とは言え、僕の周りでも現場で「今の会社もう嫌やから、俺どう?」って言われたり、実際に転職した現場監督がいます。

自分で売り込んで転職活動することのメリット・デメリットは以下の通りです。

メリットデメリット
成果を上げていれば転職しやすい
顔見知りの人が多い
実力があれば条件の交渉がしやすい
今の会社に転職活動をしていることがバレる可能性が高い
転職後に会社に馴染めないと気まずくなる
給料や条件面の交渉は自分のやり方次第になる
入社してから不満が見つかっても言い出しにくい

ハローワークで探す

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ハローワークで探す

使い方としては、最寄りのハローワークに行き、「求職申込書」を記入して提出します。

求職申込書とは、希望職種や労働条件などを記載するための書類です。

ハローワーク:求職申込書の記入項目例
  • 氏名
  • 住所
  • 連絡先
  • 希望する仕事
  • 希望の就業形態(正社員や派遣など)
  • 希望の収入
  • これまで経験した仕事
  • 外部機関への情報公開の有無

厚生労働省の「求職申込み手続きのネット登録(仮登録)」によると、求職申込書を手書きで作成する手間を省きたい場合はパソコンやスマホで「求職情報仮登録」ができます。

ただし、パソコンやスマホでできるのはあくまで仮登録のため、氏名や連絡先、希望する仕事などを入力したら、1週間以内にハローワークに行って本登録をする必要があります。

現場が忙しいと、土日は営業していないハローワークには行く時間がありません。

だからといって現場稼働中に有給って、なかなか取れませんよね。

ランメイシ

それに、有給をとった日に限って電話が頻繁にかかってくるんですよね…。

ハローワークで転職活動することのメリット・デメリットは以下の通りです。

メリットデメリット
相談や就職対策ができる
地域密着のため地元就職がしやすい
公的機関だから就職・転職の圧力が少ない
仮登録まではネットで可能
開庁時間に行きにくい
本登録にはハローワークに行く必要あり
大手企業や知名度の高い中小企業の正規雇用求人が少ない
画像などの求人情報は少ない

転職サイトで探す

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転職活動に労力と時間をかけたくない場合、転職サイトを使うという方法があります。

転職サイトは登録無料。

dodaならスカウト機能もあるので、職務経歴や希望条件を登録しておくだけで企業から直接オファーのメールが届きます。

\登録して待つだけで転職活動できます/

ランメイシ

オファーのメールが希望に合っていなかったら、スルーすればOKです。

建設業界専門の転職サイトなら月収60万円を狙えるだけでなく、設計やCADオペレーターなどの求人情報も豊富にあり、施工管理の経験を活かせるので効率的に情報収集できます。

無料で今の会社と収入や条件を比較できるので、1度くらいは試してみるのも良いでしょう。

\残業・休日出勤を減らしたい場合にもおすすめ/

転職サイトによっては興味の無い仕事の求人メールも来るので、いらないメールが大量に来るのは嫌だという場合には向いていません。

対策としては、Gメール・ヤフーメールなどのフリーメールで登録して、気が向いたときにメールを見るくらいの感覚にしておくと良いです。

転職サイトで転職活動することのメリット・デメリットは以下の通りです。

メリットデメリット
無料なのでマイペースに転職活動できる
建設業界専門の転職サイトなら高収入・好条件の求人を狙える
スカウト機能もあるので登録後は待つだけ
たくさんの求人を見比べられるから自分の市場価値がわかる
求人の質は転職サイトによりばらつきがある
興味の無い求人を送ってくる転職サイトもある
全ての求人を見るのは時間がかかる
登録するまで求人の質はわからない

転職エージェントに相談して求人を紹介してもらう

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現場監督

「転職サイト」と「転職エージェント」ってどう違うの?

転職サイトと転職エージェントは、転職先を探すという目的は同じですが、サービス内容は全く別物です。

表で説明すると、サービス内容の違いはこんな感じです。

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転職エージェント転職サイト
求人の質厳選されている変な案件も含まれている
求人の探し方紹介してもらえる自分で探す
企業情報の収集方法内部事情も教えてもらえる公表情報しか調べられない
応募書類の添削・面接対策協力してくれる自分一人でやる
日程調整・条件交渉かわりにやってくれる自分一人でやる
比較表:転職エージェントと転職サイトの違い

転職サイトより良い条件の求人が多く、気になる会社があればエージェントから情報収集することができます。

ランメイシ

また、転職サイトと同じく利用料も一切かからないので、安心して使えます。

建設業(同業他社)への転職先を探していると連絡すると、以下のような質問を面談で受けます。

転職エージェント:電話またはWeb相談の質問事項
  • どこで○○(転職エージェント会社名)を知りましたか?
  • どんな理由で○○(転職エージェント会社名)を選びましたか?
  • 今の会社ではどんな役職ですか?
  • 今の会社ではどんな工事に携わってきましたか?
  • 携わった工事の規模は、受注金額でいくらくらいですか?
  • 今の会社ではどんな業務をやっていますか?
  • 積算もやっていますか?
  • 転職を考えた時に、希望したい条件や譲れない条件はありますか?
ランメイシ

メールでのやりとりだと時間がかかるので電話で一問一答、という感じでした。

転職エージェント利用に必須の面談が手間に感じるかもしれません。

マイペースに求人情報を見たいだけなら転職サイト、経歴や希望する条件を伝えてお任せしたいなら転職エージェント。

という感じで、好みで使い分ければ良いですね。

転職エージェントを利用して転職活動することのメリット・デメリットは以下の通りです。

メリットデメリット
相談だけしたい場合でも無料で使える
求人の紹介から面接や書類の書き方など、全て任せられるから楽
建設業界を経験したエージェントがいるから話が早い
転職サイトよりも求人の質が高い(企業の本気度が高い)
職務経歴や希望の条件を連絡する必要がある(30分程度)
日曜日は対応不可がほとんど
良い条件が多い非公開求人は登録しないと紹介してもらえない
1級・2級の施工管理技士を持っていないと紹介される求人が少ない

転職エージェントの担当者には、同じ業界で働いた経験があるエージェントが担当者になります。

建設業経験者が相談の担当者だと施工管理の業務に詳しいので、自分の職務経歴と希望する働き方に合う企業を探してくれるのが良いです。

建設業界専門の転職エージェントなら当然、建設業界経験者が担当になってくれます。

オリコン満足度調査で5年連続1位と評判なのがJACリクルートメントで、こちらも建設業界専門チームがあります。

\施工管理技士の資格保有者に1番おすすめ/

先に転職サイトのほうで書きましたが、建設業界専門の転職サイトも担当者がつき、お任せする形式です。

このような無料で使える求人情報サイトを活用して、あなたの職歴ではどんな求人がみつかるのか是非チェックしてくださいね。

\残業・休日出勤を減らしたい場合にも/

ランメイシ

良い求人が見つからなかったら、断ればいいだけです。担当の方も親切、丁寧に接してくれるので安心してくださいね。

ただし求人情報サイトの最大手のリクルートエージェント3カ月以内に転職を決めている人でないと相手にされない感じでした…。

ランメイシ

ちなみに僕が初めて転職エージェントに相談したときは、以下のように相談したので、もし利用する場合は参考にしてください。

私は現在、〇〇建設株式会社で働いていて、32歳です。土木施工管理技士の資格を持っていますが、今と同じ勤務地で良い求人はありますか?

じっくり考えた結果、同じ施工管理の職業を選択しましたが、その時に問い合わせたのは以下の内容です。

現職と同じく、土木工事の施工管理をする仕事かつ同じ勤務地で、今より年収が増える求人はありますか?

将来の万が一の事態に備えて、地図に残る仕事を楽しもう!

今の生活に転職活動を加えるのは、ハッキリ言って面倒ですよね。

転職する気が無いのに、転職活動で時間と労力をかけるのは大きなデメリットに感じるでしょう。

現場監督

仕事以外の時間は趣味とかのんびりしたいからね。

ランメイシ

転職活動を「保険」として考えてみましょう。

例えば、生命保険ってあなたの身に万が一のことがあった時に、生活するためのお金で家族が困らないために加入しますよね。

仕事という「収入源」にも保険として、今の会社以外では自分がどんな企業に就いて収入源を確保できるか?

転職活動を始めて仕事での万が一の事態に備え、地図に残る仕事を楽しみましょう!

これまでの内容をまとめると、以下の通りです。

まとめ
  • 令和元年の建設業における精神障害や自殺のリスク
    • 建設業に従事する現場監督は40歳代が精神障害のピーク
    • 長時間労働や業務の変化などが主要な原因
    • 仕事に関連した自殺も全業種で最多
  • 現場監督のプレッシャー
    • 責任や重圧の増加、そして事故発生のリスクが現場監督のメンタルヘルスに大きな影響を及ぼしている
  • 転職のメリット
    • 転職を考慮する理由として、より良い労働環境や条件、収入の向上、プライベートな時間の増加、人間関係のリセットなどが挙げられる
  • 転職活動のプロセス
    • 転職活動自体が自己成長の一部であり、自身のスキルや経歴の価値を客観的に理解するチャンスとなる
  • 今の状況は転職にとって良い時期
    • 現在は転職希望者に対して求人が豊富で、給料や条件を良くすることで人材を確保しようとする企業も多い
  • 転職活動のリスク
    • 正確には、転職活動自体にリスクはなく、良い条件の求人が見つからなければ現状維持という選択も可能である
ランメイシ

何も無いところへ構造物を造り、地図に残る。
建設業は素晴らしい仕事です。

ただし、あなたが現場監督を楽しんでやれるかは会社次第。

今ある不満を我慢し続けるくらいなら、一歩踏み出して転職活動を始めましょう!

現場監督

土質を調べる方法って、どんなのがあるの?それぞれの試験が何の目的で、何の役に立つのか知りたいな。

こんな疑問に答えます。

土木工事で土質調査といえば、数えきれないほどの調査方法があって、難しいですよね。

そもそも、どんな調査方法があるのか知っていないと、調べることもできません。

でも、土木工事の施工管理として行う土質調査の種類は少ないので、名称・調査でわかる項目・調査結果の利用方法だけ知っておけば大丈夫です。

土木工事の施工には、地盤や土材料の調査が欠かせません

本記事では、土木工事で行う土質調査の種類と調査結果が何に利用されるかについて詳しく解説します。

ランメイシ

建設現場で、どんな状況で・どんな土質調査をやればいいか、詳しく解説するよ!

この記事を書いた人
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当サイト『ゲンプラ』の運営者:ランメイシ

現場監督と家庭(プライベート)の両立を応援するために、土木工事の施工管理をやっている現役の現場監督(歴16年)が当サイトを運営しています。施工管理業務の悩みに全力でサポートします!ご安全に!

保有資格:1級土木施工管理技士、河川点検士

主な工事経験:河川の築堤・護岸工事、道路工事、橋梁下部工事

プロフィール詳細/Twitter/お悩み相談所/最悪な現場監督生活からの転機

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当サイト『ゲンプラ』の運営者:ランメイシ

現場監督と家庭(プライベート)の両立を応援するために、土木工事の施工管理をやっている現役の現場監督(歴16年)が当サイトを運営しています。施工管理業務の悩みに全力でサポートします!ご安全に!

保有資格:1級土木施工管理技士、河川点検士

主な工事経験:河川の築堤・護岸工事、道路工事、橋梁下部工事

プロフィール詳細/Twitter/お悩み相談所/最悪な現場監督生活からの転機

本記事は『土木施工管理の「なぜ?」がわかるQ&A – ㈱オーム社』『わかりやすい土木施工管理の実務 – ㈱オーム社』『図解入門 土木技術者のための土木施工管理の基礎 – ㈱秀和システム』を参考に、歴16年以上の土木施工管理を経験している現役の現場監督(サイト運営者)の実務経験を補足し、作成しました。

目次

土質調査は現地の土質に適した施工方法・品質を判定するために必要

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土質調査は現地の土質に適した施工方法・品質を判定するために必要

土質調査とは、現場の地盤の状態や土の工学的性質を調べるために行う調査で、原位置試験・土質試験の2つに分けられます。

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現地で直接調べる原位置試験』から、設計・施工に必要な土の情報を。

採取した土試料を調べる『土質試験から、土の性質や特性などを判定します。

地盤を構成している土は、多種多様で地域・地形によって異なります。

この土の性質を調べる調査を土質調査と言います。

土質調査は、建設工事等の設計・施工に関連して土の性質を主として原位置で知るために行う調査のことで、室内で行われる土質試験とは区分されます。

すなわち地盤調査は、ある目的の工事に対してその場所の適正を判断し、合理的で経済的な設計施工ができるように行うものです。

『原位置試験』の調査結果は設計・施工に利用される

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『原位置試験』の調査結果は設計・施工に利用される
現場監督

土質調査のうち、『原位置試験』は何のためにやるの?試験した結果は何に使うの?

『原位置試験』は土が自然の状態での性質を調べることで、調査結果を設計や施工に利用します。

現場で直接、機械・器具を使って調査する方法です。

原位置試験にどんな試験があるかは、以下の表を参考にしてくださいね。

分類試験の名称試験結果からわかるもの試験結果の利用方法
サウンディング試験標準貫入試験※
(JIS A 1219)
N値(打撃回数)土の硬軟
締まり具合の判定
スウェーデン式サウンディング試験(JIS A 1221)静的貫入荷重 Wsw
半回転数 Nsw
土の硬軟
締まり具合の判定
オランダ式二重管コーン貫入試験※コーン指数 qc
(平均抵抗値÷コーン断面積)
土の硬軟
締まり具合の判定
ポータブルコーン貫入試験※コーン指数 qc
(平均抵抗値÷コーン断面積)
トラフィカビリティの判定(建設機械・車両の走行性)
ベーン試験※粘着力 c細粒土の斜面や基礎地盤の安定計算
物理探査試験弾性波探査地盤の弾性波速度 V土の硬軟
締まり具合の判定
基礎工の検討
現場透水(揚水)試験オランダ式コーン貫入試験※コーン指数 qc土の硬軟
締まり具合の判定
電気探査地盤の比抵抗値 ρ地層や地下水の状態の推定
現場透水試験透水係数 k透水関係の設計計算
地盤改良工法の設計
現場密度試験
(単位体積質量試験)
湿潤密度 ρ(t)
乾燥密度 ρ(d)
締固めの施工管理
載荷試験平板載荷試験(JIS A 1215)地盤反力係数 K値締固めの施工管理
現場CBR試験(JIS A 1222)CBR値(支持力値)締固めの施工管理
土工の調査に使う主な原位置試験

下記の表の※印、原位置試験のうちサウンディングは、ボーリング孔に埋設したサンプラー(土試料採取用の管やベーン)を地中に貫入・回転・圧入・引抜きなどの力を加えた際の土の抵抗から、地層や地盤の強さを推定する試験を言います。

標準貫入試験(ボーリング調査)

株式会社土木管理総合試験所 – 標準貫入試験
建設キャリアアップ大学 – ボーリング調査とは?標準貫入試験を知ろう!!

標準貫入試験は、一定の方法で土中にサンプラーを打ち込むときの抵抗。

つまり、ある貫入量に対する打撃回数から、ボーリング孔の各深さの土の相対密度や地盤の支持力を推定する試験です。

質量 65.3kgのハンマを75cmの高さから自由落下させ、サンプラーを30cm貫入させるのに要する打撃回数N (N値) を測定します。

一般に、砂質土は粘性土よりN値が高いです。

沖積層のN値は砂質土で5~20程度、粘性土で0〜5程度となっています。

砂の中に粘性土が混ざったり、粘性土の中に砂が混入すればN値は変化し、その量によって変化の度合いは異なります。

試験結果は以下のことに利用します。

  • 土の硬軟
  • 締まり具合の判定
  • 基礎工の検討

スウェーデン式サウンディング試験

有限会社近藤地質調査所 – スウェーデン式サウンディング試験
建設キャリアアップ大学 – 地盤調査にはどんなものがあるのか詳しく解説します!

静的荷重による貫入と回転貫入を併用してロッド先端のスクリューポイントを地盤に貫入させ、地盤の硬軟・締まり具合を判定します。

試験結果は以下のことに利用します。

  • 土の硬軟
  • 締まり具合の判定
  • 基礎工の検討

ポータブルコーン貫入試験

建設機械や車両の走行性(トラフィカビリティー)の判定に用いられ、土のせん断強さを判定します。

コーンペネトロメーターという貫入試験機を使うことから、コンペネ試験とも呼ばれます。

試験結果は以下のことに利用します。

  • トラフィカビリティの判定

建設現場でのポータブルコーン貫入試験の実施例

ダンプトラックのトラフィカビリティ(走破性)確認のために試験を行う

タイヤがはまるほどになってしまうと、工事になりません。

そこで、工事車両の走行路で3箇所を目安にポータブルコーン貫入試験を行い、コーン指数を確認します。

以下の表を参考にすると、ダンプトラックの走行に必要なコーン指数は1,200kN/m2です。

3箇所で測定したポータブルコーン貫入試験の平均値が1,200kN/m2より低い値であれば、走行路は敷鉄板か敷砂利といった措置をした方が良いですね。

ランメイシ

公共工事の場合、この試験結果を発注者と協議か報告して、敷鉄板・敷砂利の費用を設計変更してもらうことになるよ。

ベーン試験

十字型の羽根 (ベーン) をロッド先端に取り付けロッドを回転するときの抵抗により、せん断強さと粘着力を求めます。

試験結果は以下のことに利用します。

  • 細粒土の斜面や基礎地盤の安定計算

弾性波探査試験

地中を伝番する弾性波速度は、硬質地盤ほど速く、軟弱地盤では遅くなります。

これを基に、弾性波速度で地層の種類や成層状態を推定します。

平板載荷試験

株式会社WASC基礎地盤研究所 – 平板載荷試験

平板載荷試験は、原位置地盤に剛な載荷板を通じて荷重を加え、この荷重の大きさと載荷板の沈下の関係から、載荷面より載荷板幅の1.5~2倍程度の深さまでの地盤について、その変形強さ等の支持特性を調べるために行う試験です。

地耐力試験とも呼ばれています。

この試験は比較的簡単で、基礎の支持地盤の種類にかかわらず、直接試験ができます。

しかも地盤上の載荷板に荷重を加えることが、構造物基礎の模型に対比できる等の利点があります。

特に道路の路床、路盤等の地盤係数を求める試験方法については、JIS A 1215-1993「道路の平板載荷試験方法」として規定され ています。

標準的な試験方法は、直径30cmの円形の荷板を用い、これに段階的に荷重を作用させて、 平板の沈下量を計測するものです (図4.13)。

地盤係数は、ある荷重強さにおける荷重板の沈下量で、そのときの荷重強さを割った値により求められます。

オランダ式コーン貫入試験

オランダ式コーン貫入試験は、ロッドの先端に先端角60°、底面積10cmの円鍵を取り付け、貫入するときの周面の摩擦を避けるために、ロッドを二重管式の構造にしたものです (図4.15)。

この試験機による地盤の調査では、円錐の部分を1cm/sの速度で外管の下端から10~15cmだけ押し込んで、円錐だけの貫入抵抗をロッド上端で測定します。

この測定を深度50cmごとに反復実施します。

この方法に類似した円錐貫入試験は種々の構造、機能のものが考案されています。

また、貫入も静的な圧力によらず、ドロップハンマの衝撃によって動的に行うものもあります。

スウェーデン式サウンディング試験

スウェーデン式貫入試験は、スクリューポイントをロッドの先に取り付けた後に5~100kgの荷重をかけて、試験機の土中への貫入抵抗を測定し、さらに荷重をかけたままスクリューを回転させて一定回転数における貫入量を測定して、地表からの深さとその位置における貫入抵抗を調べる試験です。

この方法は装置(図4.16) も操作も簡単であり、20~30mの深さまで調査できます。

また、これは砂地盤にも粘土地盤にも適用でき、相対的な強度の概略値を知ることができます。

ベーンせん断試験

現場せん断試験の中で、最も一般的な試験はベーンせん断試験です。

ベーンせん断試験は、比較的軟弱な粘土質の試料で、乱さない試料の採取が困難なような場合。

また乱さない試料を採取しても、その試料を用いて三軸圧縮試験や一軸圧縮試験を実施することが困難なほど軟弱な場合、直接地盤についてせん断強さを求めるために行われます。

ベーン試験機は十字状に取り付けた4枚の矩形の羽を土中に押し込み、ロッド頂部からトルクを与えて毎分1°の割合で回転させます。

このときのトルクから土のせん断強さを求めます。

弾性波探査試験

弾性波探査試験は、地下の弾性波 (P波、S波) 速度とその構造を求める調査です。

調査結果から、地質構造や地表の力学的性質を推定するほか、地震時における地盤の挙動の算出等に利用されます。

十字型の羽根 (ベーン) をロッド先端に取り付けロッドを回転するときの抵抗により、せん断強さと粘着力を求めます。

試験結果は以下のことに利用します。

  • 細粒土の斜面や基礎地盤の安定計算

現場密度試験

ジョウ所長の土木技術者サポートチャンネル – 現場密度試験とは【砂置換法のやり方】【かんたんに解説!】

現場密度試験は、盛土工事の現場で必ず実施する試験です。

試験は主に砂置換法と突砂法があり、試験する試料の最大粒径によって方法が分けられます。

  • 砂置換法 最大粒径53mm以下 例:粒度調整砕石・RC-40など
  • 突砂法  最大粒径53mm以上 例:山土砂・流用土など
ランメイシ

発注者に試験は砂置換法と突砂法どっちでやるのか聞かれることもあるから、覚えておこうね。

『土質試験(室内試験)』で土の性質・特性などを判定

soil-survey-3
『土質試験(室内試験)』で土の性質・特性などを判定

採取した土試料を調べる『土質試験』から、土の性質や特性などを判定します。

建設現場では、購入土・現地流用土ともに、盛土工事を行うための土材料は現地で採取して土質試験を行います。

土質試験(室内試験)にどんな試験があるかは、以下の表を参考にしてくださいね。

試験の目的試験の種類細分試験結果からわかるもの
土の判定分類
のための試験
含水比の測定含水比w
湿潤密度や乾燥密度の測定湿潤密度 p(t)
乾燥密度 p(d)
土粒子密度の測定土粒子の密度 p(s)
間げき比 e
飽和度 Sr
空気間げき率 va
相対密度の測定最大間げき比 e(max)
相対密度 Dr
粒度試験粒径加積曲線
ふるい分析有効径 D10
沈降分析均等係数 Uc
コンシステンシー試験液性限界の測定液性限界 w(L)
塑性限界の測定塑性限界 w(p)
塑性指数 I(p)
土の工学的性質
を求める試験
せん断試験一面せん断試験せん断抵抗角Φ
粘着力 c
一軸圧縮試験一軸圧縮強さ q(u)
粘着力 c
鋭敏比 S(i)
三軸圧縮試験せん断抵抗角Φ
粘着力 C
圧密試験e-log 曲線
圧縮係数 a (v)
体積圧縮係数m (v)
圧縮指数 Cc
透水係数 K
圧密係数(v)
透水試験透水係数 K
締固め試験含水比 – 乾燥密度曲線
最大乾燥密度 ρ(d)max
最適含水比 w(opt)
CBR試験 (室内)支持力值
土質試験(室内試験)の種類

含水比の測定

盛土工事の品質を確保するためには、含水比を把握することが大切です。

国土交通省北陸地方整備局の共通仕様書によれば、河川土工の土の含水比試験の試験時期・頻度は「当初及び土質の変化した時」と記載されています。

盛土材料の含水比は、晴れたり雨が降ったりすることで毎日変化します。

そのため、品質を確保した施工には、盛土作業日ごとに盛土材料の含水比を測定する必要があります。

現場監督

どうやって現場で含水比を測定するの?

ランメイシ

電子レンジを使って、土の自然の状態の重量と、乾かした後の重量の差から含水比を調べる方法が簡単だよ。

まとめ

soil-survey-4
まとめ

本記事では土木工事で行う土質調査の種類と調査結果が何に利用されるかについて解説しました。

『原位置試験』は土が自然の状態での性質を調べることで、調査結果を設計や施工に利用します。

現場で直接、機械・器具を使って調査する方法です。

原位置試験にどんな試験があるかは、以下の表を参考にしてくださいね。

分類試験の名称試験結果からわかるもの試験結果の利用方法
サウンディング試験標準貫入試験※
(JIS A 1219)
N値(打撃回数)土の硬軟
締まり具合の判定
スウェーデン式サウンディング試験(JIS A 1221)静的貫入荷重 Wsw
半回転数 Nsw
土の硬軟
締まり具合の判定
オランダ式二重管コーン貫入試験※コーン指数 qc
(平均抵抗値÷コーン断面積)
土の硬軟
締まり具合の判定
ポータブルコーン貫入試験※コーン指数 qc
(平均抵抗値÷コーン断面積)
トラフィカビリティの判定(建設機械・車両の走行性)
ベーン試験※粘着力 c細粒土の斜面や基礎地盤の安定計算
物理探査試験弾性波探査地盤の弾性波速度 V土の硬軟
締まり具合の判定
基礎工の検討
現場透水(揚水)試験オランダ式コーン貫入試験※コーン指数 qc土の硬軟
締まり具合の判定
電気探査地盤の比抵抗値 ρ地層や地下水の状態の推定
現場透水試験透水係数 k透水関係の設計計算
地盤改良工法の設計
現場密度試験
(単位体積質量試験)
湿潤密度 ρ(t)
乾燥密度 ρ(d)
締固めの施工管理
載荷試験平板載荷試験(JIS A 1215)地盤反力係数 K値締固めの施工管理
現場CBR試験(JIS A 1222)CBR値(支持力値)締固めの施工管理
土工の調査に使う主な原位置試験

下記の表の※印、原位置試験のうちサウンディングは、ボーリング孔に埋設したサンプラー(土試料採取用の管やベーン)を地中に貫入・回転・圧入・引抜きなどの力を加えた際の土の抵抗から、地層や地盤の強さを推定する試験を言います。

採取した土試料を調べる『土質試験』から、土の性質や特性などを判定します。

建設現場では、購入土・現地流用土ともに、盛土工事を行うための土材料は現地で採取して土質試験を行います。

土質試験(室内試験)にどんな試験があるかは、以下の表を参考にしてくださいね。

試験の目的試験の種類細分試験結果からわかるもの
土の判定分類
のための試験
含水比の測定含水比w
湿潤密度や乾燥密度の測定湿潤密度 p(t)
乾燥密度 p(d)
土粒子密度の測定土粒子の密度 p(s)
間げき比 e
飽和度 Sr
空気間げき率 va
相対密度の測定最大間げき比 e(max)
相対密度 Dr
粒度試験粒径加積曲線
ふるい分析有効径 D10
沈降分析均等係数 Uc
コンシステンシー試験液性限界の測定液性限界 w(L)
塑性限界の測定塑性限界 w(p)
塑性指数 I(p)
土の工学的性質
を求める試験
せん断試験一面せん断試験せん断抵抗角Φ
粘着力 c
一軸圧縮試験一軸圧縮強さ q(u)
粘着力 c
鋭敏比 S(i)
三軸圧縮試験せん断抵抗角Φ
粘着力 C
圧密試験e-log 曲線
圧縮係数 a (v)
体積圧縮係数m (v)
圧縮指数 Cc
透水係数 K
圧密係数(v)
透水試験透水係数 K
締固め試験含水比 – 乾燥密度曲線
最大乾燥密度 ρ(d)max
最適含水比 w(opt)
CBR試験 (室内)支持力值
土質試験(室内試験)の種類

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